<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>our company &#8211; goodwillcompounding</title>
	<atom:link href="https://www.goodwillcompounding.com/category/our-company/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.goodwillcompounding.com</link>
	<description>Consult with purpose. We transform brands</description>
	<lastBuildDate>Fri, 09 Feb 2024 00:38:24 +0000</lastBuildDate>
	<language>en-US</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.7</generator>

<image>
	<url>https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/01/cropped-iconloogo3-32x32.webp</url>
	<title>our company &#8211; goodwillcompounding</title>
	<link>https://www.goodwillcompounding.com</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>ของขวัญจากความกลัวของผู้หญิงคนนึง</title>
		<link>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/%e0%b8%82%e0%b8%ad%e0%b8%87%e0%b8%82%e0%b8%a7%e0%b8%b1%e0%b8%8d%e0%b8%88%e0%b8%b2%e0%b8%81%e0%b8%84%e0%b8%a7%e0%b8%b2%e0%b8%a1%e0%b8%81%e0%b8%a5%e0%b8%b1%e0%b8%a7%e0%b8%82%e0%b8%ad%e0%b8%87%e0%b8%9c/</link>
					<comments>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/%e0%b8%82%e0%b8%ad%e0%b8%87%e0%b8%82%e0%b8%a7%e0%b8%b1%e0%b8%8d%e0%b8%88%e0%b8%b2%e0%b8%81%e0%b8%84%e0%b8%a7%e0%b8%b2%e0%b8%a1%e0%b8%81%e0%b8%a5%e0%b8%b1%e0%b8%a7%e0%b8%82%e0%b8%ad%e0%b8%87%e0%b8%9c/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[good willadmin]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 09 Feb 2024 00:35:45 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[our company]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.goodwillcompounding.com/?p=2456</guid>

					<description><![CDATA[ตลอดเวลาที่ผ่านมา เราใช้ชีวิตภายใต้อำนาจของความกลัวมาตลอด ทุกครั้งที่อยากทำอะไรใหม่ๆ จะมีเสียงในหัวที่พูดกับเราว่า “ทำไม่ได้หรอก” “ยังเก่งไม่พอหรอก ยังรู้เยอะไม่พอหรอก อย่าทำเลย”  และถ้าสิ่งอยากทำ มันคือความฝันของเรา ยิ่งคาดหวังกับมันเท่าไหร่ เสียงความกลัวในหัวมันจะยิ่งดังมากขึ้นเท่านั้น  ความกลัวมันใหญ่มาก จนทำให้เราไม่กล้าลงมือทำอะไร ใช้ชีวิตอยู่กับความสงสัยในตัวเองตลอดเวลาว่า เราไม่เก่งจริงๆเหรอ เราทำไม่ได้จริงๆเหรอ พอยิ่งใช้ชีวิตกับความกลัวนานขึ้นๆ ก็เริ่มเชื่อว่าเราทําไม่ได้จริงๆ  เราก็เหมือนกับผู้หญิงหลายๆคน ที่เจอกับความคาดหวังของสังคม ในมุมนึง คุณต้องเป็นผู้หญิงที่ดี ดูแลครอบครัว ดูแลบ้าน ดูแลความสัมพันธ์ให้ดี หรือถ้าผู้หญิงคนนี้ตัดสินใจจะทำธุรกิจ คุณต้องเป็น Working Women ที่ประสบความสำเร็จแบบสุดขั้ว แต่ถ้าคุณทำได้ไม่สุดสักอย่าง กลายเป็นว่าดูล้มเหลวไปซะอย่างนั้น ความคาดหวังของสังคมเหล่านี้ ทำให้ผู้หญิงเราต้องบีบคั้นตัวเองสุดๆ ทํางานหนัก work hard 24/7 เพื่อพิสูจน์ตัวเอง จะทำพลาดไม่ได้เพราะถ้าฉันพลาดเท่ากับฉันล้มเหลวคูณสอง  ในความรู้สึกของเรา ความกลัวมันใหญ่มาก จนเกือบทำให้ give up กับความฝันไปหลายครั้ง ฝันอยากทำธุรกิจที่ดีและเปลียนแปลงโลก อุตส่าห์ลาออกไปเรียนต่อโทด้านการสร้างธุรกิจ แต่ความกลัวก็กล่อมให้เราเชื่อว่า กลับมาทำงานประจำก็โอเคนะ เป็นคนทำโฆษณาก็ได้ช่วยเจ้าของธุรกิจคนอื่นให้เขาทําความฝันให้สำเร็จได้เหมือนกัน  โชคดีที่สุดในชีวิตของเบนซ์ คือ การมีพี่ยอดและปาล์มอยู่ข้างๆ &#8230;<p class="read-more"> <a class="" href="https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/%e0%b8%82%e0%b8%ad%e0%b8%87%e0%b8%82%e0%b8%a7%e0%b8%b1%e0%b8%8d%e0%b8%88%e0%b8%b2%e0%b8%81%e0%b8%84%e0%b8%a7%e0%b8%b2%e0%b8%a1%e0%b8%81%e0%b8%a5%e0%b8%b1%e0%b8%a7%e0%b8%82%e0%b8%ad%e0%b8%87%e0%b8%9c/"> <span class="screen-reader-text">ของขวัญจากความกลัวของผู้หญิงคนนึง</span> Read More »</a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[		<div data-elementor-type="wp-post" data-elementor-id="2456" class="elementor elementor-2456" data-elementor-post-type="post">
				<div class="elementor-element elementor-element-12d8ea2 e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="12d8ea2" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-94dab75 elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="94dab75" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							<p><span style="font-weight: 400;">ตลอดเวลาที่ผ่านมา เราใช้ชีวิตภายใต้อำนาจของความกลัวมาตลอด ทุกครั้งที่อยากทำอะไรใหม่ๆ จะมีเสียงในหัวที่พูดกับเราว่า “ทำไม่ได้หรอก” “ยังเก่งไม่พอหรอก ยังรู้เยอะไม่พอหรอก อย่าทำเลย” </span></p><p><span style="font-weight: 400;">และถ้าสิ่งอยากทำ มันคือความฝันของเรา ยิ่งคาดหวังกับมันเท่าไหร่ เสียงความกลัวในหัวมันจะยิ่งดังมากขึ้นเท่านั้น </span></p><p><span style="font-weight: 400;">ความกลัวมันใหญ่มาก จนทำให้เราไม่กล้าลงมือทำอะไร ใช้ชีวิตอยู่กับความสงสัยในตัวเองตลอดเวลาว่า เราไม่เก่งจริงๆเหรอ เราทำไม่ได้จริงๆเหรอ พอยิ่งใช้ชีวิตกับความกลัวนานขึ้นๆ ก็เริ่มเชื่อว่าเราทําไม่ได้จริงๆ </span></p><p><span style="font-weight: 400;">เราก็เหมือนกับผู้หญิงหลายๆคน ที่เจอกับความคาดหวังของสังคม ในมุมนึง คุณต้องเป็นผู้หญิงที่ดี ดูแลครอบครัว ดูแลบ้าน ดูแลความสัมพันธ์ให้ดี หรือถ้าผู้หญิงคนนี้ตัดสินใจจะทำธุรกิจ คุณต้องเป็น Working Women ที่ประสบความสำเร็จแบบสุดขั้ว แต่ถ้าคุณทำได้ไม่สุดสักอย่าง กลายเป็นว่าดูล้มเหลวไปซะอย่างนั้น ความคาดหวังของสังคมเหล่านี้ ทำให้ผู้หญิงเราต้องบีบคั้นตัวเองสุดๆ ทํางานหนัก work hard 24/7 เพื่อพิสูจน์ตัวเอง จะทำพลาดไม่ได้เพราะถ้าฉันพลาดเท่ากับฉันล้มเหลวคูณสอง </span></p><p><span style="font-weight: 400;">ในความรู้สึกของเรา ความกลัวมันใหญ่มาก จนเกือบทำให้ give up กับความฝันไปหลายครั้ง </span><span style="font-weight: 400;"><br /></span><span style="font-weight: 400;">ฝันอยากทำธุรกิจที่ดีและเปลียนแปลงโลก อุตส่าห์ลาออกไปเรียนต่อโทด้านการสร้างธุรกิจ แต่ความกลัวก็กล่อมให้เราเชื่อว่า กลับมาทำงานประจำก็โอเคนะ เป็นคนทำโฆษณาก็ได้ช่วยเจ้าของธุรกิจคนอื่นให้เขาทําความฝันให้สำเร็จได้เหมือนกัน </span></p><p><span style="font-weight: 400;">โชคดีที่สุดในชีวิตของเบนซ์ คือ การมีพี่ยอดและปาล์มอยู่ข้างๆ ในวันที่เบนซ์อยากเผชิญหน้ากับความกลัวด้วยความกล้าลงมือทำ </span></p><p><span style="font-weight: 400;">การเปิดบริษัทขึ้นมาด้วยกัน ทำให้ความรู้สึกกลัวที่มันเคยเป็นก้อนอะไรก็ไม่รู้ ลอยๆอยู่รอบตัว จับต้องก็ไม่ได้ แต่มีอำนาจควบคุมชีวิตเราเหลือเกิน กลายร่างเป็นก้อนปัญหา ที่จับต้องได้ รู้ว่ามันคืออะไร ช่วยกันแก้ได้ ช่วยกันแบ่งเบาได้ </span></p><p><span style="font-weight: 400;">ทุกวันนี้ความกลัวก็ไม่ได้หายไปซะทีเดียว ยังมีเข้ามาทักทายเบนซ์เป็นครั้งคราว </span><span style="font-weight: 400;"><br /></span><span style="font-weight: 400;">บางทีก็มาหน้าตาเดิม บางทีก็เป็นความกลัวใหม่ๆ </span></p><p><span style="font-weight: 400;">แต่สิ่งที่เปลี่ยนไป คือ ตอนนี้เรามีดาบ มีโล่ห์ที่แข็งแกร่งมากขึ้น ซึ่งเกิดจากการสะสมความกลัาที่ได้ลองลงมือทำเอาชนะความกลัวได้ทีละเล็กทีละน้อยในทุกๆวัน และได้เห็นว่าสิ่งที่เคยกลัวว่าจะทำไม่ได้ พอลงมือทำแล้วมันก็ทำได้นิน่า อย่างเบนซ์ที่เคยสอบตกเลข เกลียดและกลัวตัวเลขมากๆ ทุกวันนี้สนุกมากกับการทำเรื่องการเงินและวางแผนการลงทุนของบริษัท </span></p><p><span style="font-weight: 400;">จนถึงตอนนี้ นิยามและความรู้สึกที่มีต่อความกลัวมันเปลี่ยนไปหมดเลย จากเดิมที่ความกลัวคือ คือเสียงที่บอกเราว่าทําไม่ได้หรอก อย่าลองเลย ถ้าไม่ทํา ไม่ล้มเหลวก็ไม่เจ็บ แต่พอเรากล้าลงมือทำ ความกลัวกลายร่างเป็นก้อนปัญหา กลายเป็นความสนุก เป็นวิชาใหม่ๆ ให้เราได้เรียน ได้ถูกทดสอบ ได้ลงมือทําแล้วก็เห็นผลไม่ว่าผลมันจะเป็นยังไง แต่มันเรียนรู้จากมัน</span><span style="font-weight: 400;"><br /></span><span style="font-weight: 400;"><br /></span><span style="font-weight: 400;">สูตรแก้ความกลัวคงได้หลายแบบร้อยแปดวิธี แต่เบนซ์ลองมากับตัวเองแล้วว่าจุดเริ่มต้นที่ดีที่สุด คือ การลงมือทํา ตอนแรกความกลัวมันจะมีอํานาจเกินตัวเรามาก มันใหญ่และหนักเหมือนแบกโลกทั้งใบไว้บนบ่า แต่ถ้าเราย้ายความกลัวจากในใจมาอยู่ในมือได้  เบนซ์เชื่อว่ามือเรามีพลังมากๆ และความกลัวมันจะสอนอะไรเราให้เราได้เรียนรู้อะไรบางอย่างจากมัน แล้วเราจะก้าวผ่านมันไปได้เอง</span></p><p><span style="font-weight: 400;">ของขวัญจากความกลัวชิ้นนี้เป็นสิ่งที่ดีที่สุดในปีที่แล้ว ที่เบนซ์ได้รับมา </span><span style="font-weight: 400;"><br /></span><span style="font-weight: 400;">ขอมอบของขวัญชิ้นนี้ให้กับทุกคนที่กำลังเผชิญหน้ากับความกลัว</span><span style="font-weight: 400;"><br /></span><span style="font-weight: 400;">ขอให้ทุกคนมีความกล้าลงมือทำ เผชิญหน้ากับความกลัวไปด้วยกันนะคะ </span></p><p><span style="font-weight: 400;">สวัสดีปีใหม่จาก Goodwill Compounding เบนซ์ ปาล์ม และพี่ยอดค่า </span></p><p> </p><p><span style="font-weight: 400;">Sustainable Development Goals (SDGs) : Gender Equality</span></p><p><span style="font-weight: 400;">Writer : เบนซ์ Co-Founder, Goodwill Compounding</span></p>						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
		<div class="elementor-element elementor-element-a1d4dbd e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="a1d4dbd" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-961b8b7 elementor-widget elementor-widget-gallery" data-id="961b8b7" data-element_type="widget" data-settings="{&quot;columns&quot;:3,&quot;lazyload&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;gallery_layout&quot;:&quot;grid&quot;,&quot;columns_tablet&quot;:2,&quot;columns_mobile&quot;:1,&quot;gap&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:10,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;gap_tablet&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:10,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;gap_mobile&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:10,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;link_to&quot;:&quot;file&quot;,&quot;aspect_ratio&quot;:&quot;3:2&quot;,&quot;overlay_background&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;content_hover_animation&quot;:&quot;fade-in&quot;}" data-widget_type="gallery.default">
				<div class="elementor-widget-container">
					<div class="elementor-gallery__container">
							<a class="e-gallery-item elementor-gallery-item elementor-animated-content" href="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/Sustainable-Symposium-222.jpg" data-elementor-open-lightbox="yes" data-elementor-lightbox-slideshow="961b8b7" data-elementor-lightbox-title="Sustainable Symposium 222" data-e-action-hash="#elementor-action%3Aaction%3Dlightbox%26settings%3DeyJpZCI6MjQ2MiwidXJsIjoiaHR0cHM6XC9cL3d3dy5nb29kd2lsbGNvbXBvdW5kaW5nLmNvbVwvd3AtY29udGVudFwvdXBsb2Fkc1wvMjAyNFwvMDJcL1N1c3RhaW5hYmxlLVN5bXBvc2l1bS0yMjIuanBnIiwic2xpZGVzaG93IjoiOTYxYjhiNyJ9">
					<div class="e-gallery-image elementor-gallery-item__image" data-thumbnail="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/Sustainable-Symposium-222-300x200.jpg" data-width="300" data-height="200" aria-label="" role="img" ></div>
											<div class="elementor-gallery-item__overlay"></div>
														</a>
							<a class="e-gallery-item elementor-gallery-item elementor-animated-content" href="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/Sustainable-Symposium-218.jpg" data-elementor-open-lightbox="yes" data-elementor-lightbox-slideshow="961b8b7" data-elementor-lightbox-title="Sustainable Symposium 218" data-e-action-hash="#elementor-action%3Aaction%3Dlightbox%26settings%3DeyJpZCI6MjQ1NywidXJsIjoiaHR0cHM6XC9cL3d3dy5nb29kd2lsbGNvbXBvdW5kaW5nLmNvbVwvd3AtY29udGVudFwvdXBsb2Fkc1wvMjAyNFwvMDJcL1N1c3RhaW5hYmxlLVN5bXBvc2l1bS0yMTguanBnIiwic2xpZGVzaG93IjoiOTYxYjhiNyJ9">
					<div class="e-gallery-image elementor-gallery-item__image" data-thumbnail="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/Sustainable-Symposium-218-300x200.jpg" data-width="300" data-height="200" aria-label="" role="img" ></div>
											<div class="elementor-gallery-item__overlay"></div>
														</a>
							<a class="e-gallery-item elementor-gallery-item elementor-animated-content" href="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/Sustainable-Symposium-188.jpg" data-elementor-open-lightbox="yes" data-elementor-lightbox-slideshow="961b8b7" data-elementor-lightbox-title="Sustainable Symposium 188" data-e-action-hash="#elementor-action%3Aaction%3Dlightbox%26settings%3DeyJpZCI6MjQ2NCwidXJsIjoiaHR0cHM6XC9cL3d3dy5nb29kd2lsbGNvbXBvdW5kaW5nLmNvbVwvd3AtY29udGVudFwvdXBsb2Fkc1wvMjAyNFwvMDJcL1N1c3RhaW5hYmxlLVN5bXBvc2l1bS0xODguanBnIiwic2xpZGVzaG93IjoiOTYxYjhiNyJ9">
					<div class="e-gallery-image elementor-gallery-item__image" data-thumbnail="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/Sustainable-Symposium-188-300x200.jpg" data-width="300" data-height="200" aria-label="" role="img" ></div>
											<div class="elementor-gallery-item__overlay"></div>
														</a>
					</div>
			</div>
				</div>
					</div>
				</div>
				</div>
		]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/%e0%b8%82%e0%b8%ad%e0%b8%87%e0%b8%82%e0%b8%a7%e0%b8%b1%e0%b8%8d%e0%b8%88%e0%b8%b2%e0%b8%81%e0%b8%84%e0%b8%a7%e0%b8%b2%e0%b8%a1%e0%b8%81%e0%b8%a5%e0%b8%b1%e0%b8%a7%e0%b8%82%e0%b8%ad%e0%b8%87%e0%b8%9c/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>“ถ้าวันนี้เป็นวันสุดท้ายในชีวิต คุณอยากให้โลกจำคุณว่าอะไร” สิ่งที่เราถามลูกค้าทุกคน</title>
		<link>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/lastday/</link>
					<comments>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/lastday/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[good willadmin]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Feb 2024 23:00:25 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[our company]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.goodwillcompounding.com/?p=2339</guid>

					<description><![CDATA[“คุณอยากให้โลกหรือคนรอบข้างจดจำคุณว่าอะไร ถ้าวันนี้เป็นวันสุดท้ายในชีวิต” หนึ่งในคำถามที่เราถามกับลูกค้าเรา รวมทั้งน้องๆที่มาสัมภาษณ์งาน และเป็นสิ่งนึงที่ผมแชร์ให้กับคนที่เข้ามาเรียนคลาส Lead with Purpose ที่ cariber  . “Are you “Missionaries” or  “Mercenaries” ?” . คำถามนี้สำคัญลำดับต้นๆเวลาที่ start up ใน silicon valley จะรับสมัครใครซักคน ไม่ว่าจะเป็น Jeff Bezos ที่เป็น Founder ของ Amazon ที่ใช้หลักการนี้ในการหาคนช่วงก่อตั้งบริษัท หรือ Brian Chesky ที่เป็น Founder ของ airbnb ใช้เวลาสัมภาษณ์ 6 เดือนกว่าจะได้พนักงานคนแรกและหลังจากนั้น Brian ยังสัมภาษณ์คนหลายพันคนด้วยตัวเขาเองเพื่อจะได้พนักงาน 500 คนแรก ไม่ว่าจะต้องการคนด่วนแค่ไหน เขาก็จะรอ “people before scale” คือหลักการของเขา . คนเก่งที่สุดในโลกรวมตัวกันที่ &#8230;<p class="read-more"> <a class="" href="https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/lastday/"> <span class="screen-reader-text">“ถ้าวันนี้เป็นวันสุดท้ายในชีวิต คุณอยากให้โลกจำคุณว่าอะไร” สิ่งที่เราถามลูกค้าทุกคน</span> Read More »</a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[		<div data-elementor-type="wp-post" data-elementor-id="2339" class="elementor elementor-2339" data-elementor-post-type="post">
				<div class="elementor-element elementor-element-e164ee0 e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="e164ee0" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-5f39528 elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="5f39528" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							<p><span style="font-weight: 400;">“คุณอยากให้โลกหรือคนรอบข้างจดจำคุณว่าอะไร ถ้าวันนี้เป็นวันสุดท้ายในชีวิต” หนึ่งในคำถามที่เราถามกับลูกค้าเรา รวมทั้งน้องๆที่มาสัมภาษณ์งาน และเป็นสิ่งนึงที่ผมแชร์ให้กับคนที่เข้ามาเรียนคลาส Lead with Purpose ที่ cariber </span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">“Are you “Missionaries” or  “Mercenaries” ?”</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">คำถามนี้สำคัญลำดับต้นๆเวลาที่ start up ใน silicon valley จะรับสมัครใครซักคน ไม่ว่าจะเป็น Jeff Bezos ที่เป็น Founder ของ Amazon ที่ใช้หลักการนี้ในการหาคนช่วงก่อตั้งบริษัท หรือ Brian Chesky ที่เป็น Founder ของ airbnb ใช้เวลาสัมภาษณ์ 6 เดือนกว่าจะได้พนักงานคนแรกและหลังจากนั้น Brian ยังสัมภาษณ์คนหลายพันคนด้วยตัวเขาเองเพื่อจะได้พนักงาน 500 คนแรก ไม่ว่าจะต้องการคนด่วนแค่ไหน เขาก็จะรอ “people before scale” คือหลักการของเขา</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">คนเก่งที่สุดในโลกรวมตัวกันที่ Silicon Valley มันสำคัญแค่ไหนที่มีความสามารถอย่างเดียวยังไม่พอ ต้องเป็น “Missionaries” ไม่ใช่ “Mercenaries” </span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">บริษัทที่จะสร้างการเปลี่ยนแปลงได้ คนในองค์กรนั้นต้องอยากสร้างการเปลี่ยนแปลง</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">Mercenaries คือ ทหารรับจ้างที่ “ทำงานเพื่อเงิน” ประเทศไหนพร้อมให้เงินมากกว่า เขาก็จะไปรบให้ประเทศนั้น </span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">Missionaries คือ คนที่ทำเพื่อ “purpose” ที่ใหญ่กว่าตัวเอง เหมือนเหล่า missionaries หรือนักบวชที่ออกเดินทางเผยแพร่ศาสนา  มันคือภารกิจเพื่อ God</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">และเราก็ใช้หลักการนี้ในการหาน้องในทีมเหมือนกัน รวมทั้งเป็นกระจกสะท้อนให้เห็นความเป็น Missionaries ในตัวลูกค้าที่เขาอาจมองมันไม่เห็น</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">Goodwill Compounding แต่ละคนมี “purpose” ของตัวเองที่อยากจะสร้างการเปลี่ยนแปลง ไม่ว่าจะเป็นเรื่องสิ่งแวดล้อม ขยะ ความเท่าเทียมทางเพศ ความเหลื่อมล้ำของชนชั้น Inclusive city ฯลฯ และใช้บริษัทเรานี่แหล่ะเป็นเครื่องมือในการสร้างความยั่งยืนผ่านธุรกิจของลูกค้า</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">เราเลือกคนเข้าออฟฟิสแบบไหน เขาก็จะย้อนกลับมาสร้างองค์กรเรารวมทั้งตัวเราให้เป็นแบบนั้น</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">เมื่ออยู่ต่อหน้าความตาย เกือบทุกอย่างที่เราเคยคิดว่าสำคัญมากๆจะกลายเป็นแค่เรื่องไร้สาระ เหลือแค่สิ่งสำคัญจริงๆในชีวิตเราแค่ 2-3 เรื่องเท่านั้นที่เราจะทำมัน</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">&#8220;Remembering that you are going to die is the best way I know to avoid the trap of thinking you have something to lose. You are already naked. There is no reason not to follow your heart.&#8221; Steve Jobs กล่าวไว้</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">ถ้าการทำเพื่อ planet และ people มันอยู่ในใจลูกค้าหรือน้องๆที่จะมาร่วมงานกับเรา และเป็นสิ่งหนึ่งที่เขาอยากให้โลกจำเขาเวลาที่เขาจากไป เราพร้อมจะเป็นแรงขับให้เขาได้ follow ใจของเขา หรือดีกว่านั้นคือแซงมันไปไกลๆ</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">และการที่เราช่วยให้ลูกค้าและน้องๆ follow ใจของเขา = เรา follow ใจของพวกเราเอง</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">โปรเจคที่เราทำรวมทั้งการที่พวกเราได้ไปสอนและแชร์ความรู้อย่าง Lead with Purpose มันคือการที่เราทำ mission “Transforms brands. Transform the world” ของเราสำเร็จไปอีกก้าว เราได้ inspire และให้ความรู้องค์กรเพื่อสร้าง Purpose ของเขาเองให้ทำสร้างการเปลี่ยนแปลงกับ planet และ people</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">และเราก็หวังว่าจะได้ร่วมงานกับลูกค้ารวมทั้งเพื่อนๆพาร์ทเนอร์ที่เป็น &#8220;Missionaries&#8221; คนที่มี purpose เหมือนกันทำงานด้วยกันแล้วมันสนุก และพลังของ 1+1 จะกลายเป็น 3 หรือ 5 ไม่ใช่ 0.5 และเมื่อถึงวันสุดท้ายของชีวิตพวกเราจริงๆ เราจะได้มีเรื่องที่ทำให้พวกเรายิ้มได้เพิ่มขึ้นหนึ่งเรื่อง</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">เรื่องที่คนรอบข้างจะจดจำเรา</span><br /><br /><br /><br /></p>						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
				</div>
		]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/lastday/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>“งานอะไรที่ทำให้คุณอยากลุกจากเตียง ?”</title>
		<link>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/wisible-3/</link>
					<comments>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/wisible-3/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[good willadmin]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Feb 2024 22:54:22 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[our clients]]></category>
		<category><![CDATA[our company]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.goodwillcompounding.com/?p=2332</guid>

					<description><![CDATA[Transform Brands. Transform The World. No. 1 : Wisible “อะไรที่ทำให้คุณกังวลจนนอนไม่หลับ” . “สิ่งที่คุณควรถามผมมากกว่า คือ อะไรทื่ทำให้ผมอยากลุกจากเตียงในตอนเช้า มันคือความรู้สึกของ “purpose” ที่เราได้เป็นส่วนหนึ่งของสิ่งที่ใหญ่กว่าตัวเราเอง และถ้าคุณมี “purpose”  คุณจะใส่ทั้ง “หัวใจ” และ “สมอง”  ของคุณกับสิ่งที่คุณทำ และ magic จะเกิดขึ้นกับงานและชีวิตของคุณ” Ajay Banca ชายหมายเลข 1 ของ world bank และ อดีต ceo สุดเก่งของ mastercard กล่าวไว้เมื่อครั้งมีคนถามเขา . “อะไรที่ทำให้เราอยากลุกจากเตียง ?” คำถามที่เราน่าจะลองถามตัวเอง . ประเทศไทยมีบริษัทใหญ่ 14,623 บริษัท สร้าง 41% ของ GDP จ้างงาน 5 ล้านคน  &#8230;<p class="read-more"> <a class="" href="https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/wisible-3/"> <span class="screen-reader-text">“งานอะไรที่ทำให้คุณอยากลุกจากเตียง ?”</span> Read More »</a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[		<div data-elementor-type="wp-post" data-elementor-id="2332" class="elementor elementor-2332" data-elementor-post-type="post">
				<div class="elementor-element elementor-element-356a82c e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="356a82c" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-58a28fd elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="58a28fd" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							<p><b>Transform Brands. Transform The World. No. 1 : Wisible</b></p><p><br /><br /></p><p><span style="font-weight: 400;">“อะไรที่ทำให้คุณกังวลจนนอนไม่หลับ”</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">“สิ่งที่คุณควรถามผมมากกว่า คือ อะไรทื่ทำให้ผมอยากลุกจากเตียงในตอนเช้า มันคือความรู้สึกของ “purpose” ที่เราได้เป็นส่วนหนึ่งของสิ่งที่ใหญ่กว่าตัวเราเอง และถ้าคุณมี “purpose”  คุณจะใส่ทั้ง “หัวใจ” และ “สมอง”  ของคุณกับสิ่งที่คุณทำ และ magic จะเกิดขึ้นกับงานและชีวิตของคุณ” Ajay Banca ชายหมายเลข 1 ของ world bank และ อดีต ceo สุดเก่งของ mastercard กล่าวไว้เมื่อครั้งมีคนถามเขา</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">“อะไรที่ทำให้เราอยากลุกจากเตียง ?” คำถามที่เราน่าจะลองถามตัวเอง</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">ประเทศไทยมีบริษัทใหญ่ 14,623 บริษัท สร้าง 41% ของ GDP จ้างงาน 5 ล้านคน </span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">ส่วน SME มี 3.19 ล้านกว่าบริษัท สร้าง 35% ของ GDP จ้างงาน 12.6 ล้านคน</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">SME ที่เป็นรากฐานสำคัญของประเทศมักจะได้รับการช่วยเหลือจากรัฐบาลเป็นลำดับท้ายๆ หรือ ไม่มีเลย และรัฐบาลก็มักจะปล่อยให้บริษัทข้ามชาติมาเปิดธุรกิจไล่ถล่มคนตัวเล็กตัวน้อยโดยไม่มีนโยบายอะไรเข้ามาช่วยหรือกีดกันเหมือนประเทศอื่น</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">&#8220;แบรนด์ที่ดี ต้องแตกต่างจากคู่แข่ง มันต้องอยู่คู่กับพี่ได้คนเดียว&#8221; ผมบอกกับพี่โค้กลูกค้ารายแรกของเรา</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">“แต่คู่แข่งผมมีเป็นร้อยทั่วโลกเลยนะ มันจะได้เหรอพี่” พี่โค้กสงสัย</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">&#8220;ได้ดิ&#8221; ผมตอบกลับ</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">ผ่านไปเกือบ 3 เดือนกับการเก็บ fact และ insight อย่างเข้มงวดและตั้งคำถามกับ assumptions ตามหลักการ First Principle Thinking ของ Aristotle และ Elon Musk  วันนี้พี่โค้กได้แบรนด์ที่เป็นของเขาคนเดียวเท่านั้นแล้ว</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">“Outsmart The Best” บริษัท wisible ของพี่โค้กช่วยให้บริษัทตัวเล็กเอาชนะบริษัทข้ามชาติหรือบริษัทที่ใหญ่กว่าด้วย CRM Software ที่ดีกว่า Value-for-money มากกว่า</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">Purpose ที่เป็นเหมือนดาวเหนือของพี่โค้กกำลังสร้างการเปลี่ยนแปลงตาม Sustainable Development Goal ของ UN ข้อ 8.2 และ 9.b </span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">“Transform brands. Transform The world” purpose ที่เป็นเหมือนดาวเหนือของพวกเราที่จะเปลี่ยนแปลงโลกด้วยการสร้างการเปลี่ยนแปลงให้กับแบรนด์  เราดีใจที่มีพี่โค้กเป็นแบรนด์แรกที่เราทำสำเร็จ</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">&#8220;As a well-spent day brings happy sleep, so a life well spent brings happy death.&#8221; Leonardo da Vinci กล่าวไว้</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">หนทางของพี่โค้กและพวกผมยังอีกยาวไกล</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">แต่เรารู้ว่าเพราะอะไรเราถึงอยากลุกจากเตียง</span></p>						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
				</div>
		]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/wisible-3/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>มีลูกค้า “รัก” 100 คน ดีกว่ามีลูกค้า “ชอบ” 1,000,000 คน” ที่มาของ “We don’t do” Manifesto</title>
		<link>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/wedontdomanifesto-1/</link>
					<comments>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/wedontdomanifesto-1/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[good willadmin]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Feb 2024 22:45:53 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[our company]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.goodwillcompounding.com/?p=2326</guid>

					<description><![CDATA[“We don’t do” Manifesto หลักการในการรับงานของเรามีอยู่ 2 ข้อ 1: เราไม่รับงาน “greenwashing” “rainbow washing” “impact washing”  2: เราไม่รับงาน CSR ที่ทำเพื่อถ่ายรูปเอาภาพข่าว แต่ไม่สามารถวัด Social Impact ได้ . เราแปะไว้ในสไลด์หน้าแรกๆของ credential และมีลูกค้ารายนึงทักขึ้นมาว่า “สไลด์นี้มีไว้ไล่ลูกค้าใช่มั้ย”  . “พวกเราทำ greenwashing ไม่เป็น เราอยากให้ลูกค้าที่อยากทำ greenwashing ได้ร่วมงานกับ consult ที่พร้อมสนับสนุนเขาครับ” ผมตอบด้วยความรู้สึกอย่างนั้นจริงๆ . “Better to have 100 users love you than 1 million that kinda like you” Sam Altman ผู้ก่อตั้ง &#8230;<p class="read-more"> <a class="" href="https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/wedontdomanifesto-1/"> <span class="screen-reader-text">มีลูกค้า “รัก” 100 คน ดีกว่ามีลูกค้า “ชอบ” 1,000,000 คน” ที่มาของ “We don’t do” Manifesto</span> Read More »</a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[		<div data-elementor-type="wp-post" data-elementor-id="2326" class="elementor elementor-2326" data-elementor-post-type="post">
				<div class="elementor-element elementor-element-bd09b34 e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="bd09b34" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-e48deef elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="e48deef" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							<p><span style="font-weight: 400;">“We don’t do” Manifesto หลักการในการรับงานของเรามีอยู่ 2 ข้อ</span></p><p><span style="font-weight: 400;">1: เราไม่รับงาน “greenwashing” “rainbow washing” “impact washing” </span></p><p><span style="font-weight: 400;">2: เราไม่รับงาน CSR ที่ทำเพื่อถ่ายรูปเอาภาพข่าว แต่ไม่สามารถวัด Social Impact ได้</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">เราแปะไว้ในสไลด์หน้าแรกๆของ credential และมีลูกค้ารายนึงทักขึ้นมาว่า “สไลด์นี้มีไว้ไล่ลูกค้าใช่มั้ย” </span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">“พวกเราทำ greenwashing ไม่เป็น เราอยากให้ลูกค้าที่อยากทำ greenwashing ได้ร่วมงานกับ consult ที่พร้อมสนับสนุนเขาครับ” ผมตอบด้วยความรู้สึกอย่างนั้นจริงๆ</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">“Better to have 100 users love you than 1 million that kinda like you” Sam Altman ผู้ก่อตั้ง OpenAI ที่สร้าง ChatGPT เคยกล่าวไว้ และเราก็เห็นด้วยกับเขา เราไม่ได้ต้องการที่จะมีลูกค้าเยอะแยะมากมาย เราแค่อยากที่จะร่วมงานกับลูกค้าที่ “จริงจังเรื่องความยั่งยืน” เท่านั้น และทำให้เขาแบบเต็ม 100</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">“เราต้องทำมันจริงๆหรือ” เบนซ์กับปาล์มทักผม เมื่อสมัยยังทำที่ชูใจ มีคนขอร้องให้ผมทำแบรนด์และโฆษณาถั่งเช่า ผมอึดอัดใจที่จะปฏิเสธ แต่กลายเป็นว่าทำแล้วกลับรู้สึกอึดอัดยิ่งกว่า โชคดีที่สุดท้ายไม่มีงานออกมา ไม่งั้นคงเป็นตราบาปฝังในความทรงจำของเบนซ์ ปาล์มและผม บทเรียนถั่งเช่าทำให้เรามีหลักการในการเลือกงานที่ชัดเจน แต่มันก็ทำให้ผมกับเพื่อนทำงานไม่ลงตัวกันมากขึ้นเรื่อยๆ เพราะ “value” ไม่ตรงกัน เพื่อนอยากทำ ผมปฏิเสธ พอไม่ลงตัวบ่อยเข้า การพาตัวเองออกมาทำตาม value ของเราจึงเป็นทางออก</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">เส้นทางของการปฏิเสธสิ่งที่ไม่ใช่ตัวเรา กลับทำให้เรารู้จักตัวเราเองชัดมากขึ้นเรื่อยๆ</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">“ยอมเจ๊ง ดีกว่าทำเรื่องยั่งยืนแบบฉาบฉวย” น้องขนุนจาก the matter เขียนพาดหัวบทสัมภาษณ์ของพวกเรา ถ้าบริษัทนึงทำลายสิ่งแวดล้อม หรือเอาเปรียบคนตัวเล็ก สร้างความเหลื่อมล้ำ โดยที่เขาไม่คิดจะเปลี่ยนแปลงหรือแก้ปัญหาที่เกิดขึ้น คิดว่าการสร้างแบรนด์ให้คนรักคือทางออก นั่นคือ “greenwashing” และ “impact washing” และถ้าเราสร้างแบรนด์ที่ washing นั่นก็เหมือนเราร่วมทำลายโลกและรังแกคนตัวเล็กไปพร้อมกับเขา</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">Sustainability เมื่อทำถูกต้องจะ win ทุกฝ่ายทั้งธุรกิจ สิ่งแวดล้อมและสังคม</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">“Great Power comes with Great Responsibility” สิ่งที่ทำให้คนรักแบรนด์ไม่ใช่การ “เอาแต่พูด” แต่ “ลงมือทำ” หากธุรกิจที่เราทำสร้างปัญหาให้กับสิ่งแวดล้อมและคน เราจะรอให้คนอื่นโจมตีเราหรือเราจะแก้ด้วยตัวเราเอง มีเคสบริษัทยักษ์ใหญ่ในโลกมากมายอย่าง apple microsoft plantoy ben&amp;jerry’s amazon ที่เขาเลือกที่จะแก้ปัญหาแทนที่จะทำ branding หรือ PR หลอกๆ กลับกลายเป็นว่าค่าใช้จ่ายเขาลดลง margin เพิ่มขึ้น ธุรกิจของเขาแกร่งขึ้น รวมทั้งคนรักแบรนด์เขามากขึ้น เราสนุกกับการช่วยแบรนด์ที่รับผิดชอบต่อสังคมด้วยการลงมือทำ ให้เขาประสบความสำเร็จทั้ง economy planet และ people</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">ส่วนแบรนด์ที่ทำ washing จบไม่สวยซักราย</span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">เราอยากมีลูกค้า “รัก” เรา 100 คนดีกว่ามีลูกค้า “ชอบ” เรา 1,000,000 คน การที่เราปฏิเสธลูกค้าที่อยากทำ greenwashing ทำให้เราทุ่มเวลา resource และ energy รวมทั้ง passion ทั้งหมดให้กับลูกค้าที่ตั้งใจจะทำเรื่องยั่งยืนอย่างจริงจัง </span></p><p><span style="font-weight: 400;">.</span></p><p><span style="font-weight: 400;">เราคิดว่าวิธีนี้จะทำให้ลูกค้าที่อยากสร้างการเปลี่ยนแปลง &#8220;รัก&#8221; เราได้</span></p>						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
				</div>
		]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/wedontdomanifesto-1/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>“ศักยภาพสูงสุดของคนจะเผยออกมาเมื่อเจอปัญหา” &#8211; Value No. 5 : Problem makes us stronger</title>
		<link>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-5/</link>
					<comments>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-5/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[good willadmin]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Feb 2024 22:14:38 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[our company]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.goodwillcompounding.com/?p=2305</guid>

					<description><![CDATA[ปัญหาใหญ่ที่สุดอันนึงที่ Elon Musk ต้องเจอตอนสร้าง Tesla ก็คือหา supplier ผลิตชิ้นส่วนรถแทบจะไม่ได้ เพราะเหล่าผู้ผลิตชิ้นส่วนยานยนตร์ในอเมริกาถูกผูกขาด (vertical integration oligopoly) โดย Ford, General Motor และ Stellantis North America (หรือ Fiat Chrysler ในอดีต) ผู้ผลิตจะผลิตให้กับ Big 3 เท่านั้น ไม่รับผลิตให้กับบริษัทอื่นโดยเฉพาะบริษัทที่เพิ่งเกิดใหม่   Elon แก้ปัญหาด้วยการใช้หลัก &#8220;first principles thinking&#8221;  จับรถมาแยกส่วนทั้งหมด พิจารณาว่าชิ้นส่วนไหนไม่จำเป็น ทำกระบวนการออกแบบและผลิตให้ง่ายขึ้น จากนั้นจึงประกอบมันขึ้นมาใหม่ พึ่งพา supplier โลกเก่าให้น้อยเท่าที่จะน้อยได้ รถ Tesla จึงเป็นรถที่ใช้ชิ้นส่วนน้อยกว่ารถยนตร์ที่ใช้น้ำมันอย่างมาก และ Elon ก็ผลิต Tesla ที่ไล่ disrupt ยานยนตร์โลกได้สำเร็จ   “ทำไมพี่ถึงชอบให้มินนี่ทำงานยากๆ” มินนี่น้องฝึกงานคนแรกในชีวิตของผม &#8230;<p class="read-more"> <a class="" href="https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-5/"> <span class="screen-reader-text">“ศักยภาพสูงสุดของคนจะเผยออกมาเมื่อเจอปัญหา” &#8211; Value No. 5 : Problem makes us stronger</span> Read More »</a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[		<div data-elementor-type="wp-post" data-elementor-id="2305" class="elementor elementor-2305" data-elementor-post-type="post">
				<div class="elementor-element elementor-element-6aeed555 e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="6aeed555" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-7827af2e elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="7827af2e" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							
<p></p>



<p></p>
						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
		<div class="elementor-element elementor-element-15fe6ba e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="15fe6ba" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-5f2088f elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="5f2088f" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							<p><span style="font-weight: 400;">ปัญหาใหญ่ที่สุดอันนึงที่ Elon Musk ต้องเจอตอนสร้าง Tesla ก็คือหา supplier ผลิตชิ้นส่วนรถแทบจะไม่ได้ เพราะเหล่าผู้ผลิตชิ้นส่วนยานยนตร์ในอเมริกาถูกผูกขาด (vertical integration oligopoly) โดย Ford, General Motor และ Stellantis North America (หรือ Fiat Chrysler ในอดีต) ผู้ผลิตจะผลิตให้กับ Big 3 เท่านั้น ไม่รับผลิตให้กับบริษัทอื่นโดยเฉพาะบริษัทที่เพิ่งเกิดใหม่</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-weight: 400;">Elon แก้ปัญหาด้วยการใช้หลัก &#8220;first principles thinking&#8221;  จับรถมาแยกส่วนทั้งหมด พิจารณาว่าชิ้นส่วนไหนไม่จำเป็น ทำกระบวนการออกแบบและผลิตให้ง่ายขึ้น จากนั้นจึงประกอบมันขึ้นมาใหม่ พึ่งพา supplier โลกเก่าให้น้อยเท่าที่จะน้อยได้ รถ Tesla จึงเป็นรถที่ใช้ชิ้นส่วนน้อยกว่ารถยนตร์ที่ใช้น้ำมันอย่างมาก และ Elon ก็ผลิต Tesla ที่ไล่ disrupt ยานยนตร์โลกได้สำเร็จ</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-weight: 400;">“ทำไมพี่ถึงชอบให้มินนี่ทำงานยากๆ” มินนี่น้องฝึกงานคนแรกในชีวิตของผม ถามผมเมื่อหลายปีก่อน ผมให้มินนี่ลองคิด brand strategy และ business strategy จากลูกค้าจริงซึ่งเป็นเรื่องท้าทายสำหรับเด็กนิเทศที่ยังเรียนไม่จบ</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-weight: 400;">“ถ้าพี่ให้มินนี่คิดเลข 1+1 ล้านครั้ง มินนี่จะเก่งขึ้นมั้ย” ความง่ายคือขนมหวานที่ทำให้เราอ้วน ความยากคือยาขมที่ทำให้เราเก่งขึ้น</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-weight: 400;">Goodwill Compounding ชอบปัญหาและสนุกกับการแก้ทั้งปัญหาของลูกค้าและปัญหาของเราเอง</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-weight: 400;">ไม่ว่าจะเป็นโจทย์ branding ความยั่งยืนหรือธุรกิจ เราใช้หลัก &#8220;first principles thinking&#8221; โดยรวบรวมข้อมูลทั้งหมดจนเราเข้าใจปัญหาของลูกค้าแบบเข้าไปในเนื้อในหนัง (ส่วนใหญ่เราเข้าใจปัญหาดีกว่าตัวลูกค้าเอง) จากนั้นจับปัญหาของลูกค้าแยกส่วน fundamental components แล้วจึงสร้าง solution ตั้งแต่จุด basic ที่สุดผ่านมุมมองหลากหลายศาสตร์</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-weight: 400;">หรือสมัยอดีตที่ยังอยู่ชูใจ ปาล์มมักจะอาสาแก้ปัญหาให้กับบริษัทเสมอ เบนซ์ชอบแก้ปัญหาในทีม หรือตัวผมเองก็ถลกแขนเสื้อลงไปลุยปัญหาเรื่องการเงินด้วยตัวคนเดียวเมื่อครั้งเจอโควิทที่ทำให้หลายบริษัทต้องปิดตัว</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-weight: 400;">การที่เราชอบพาตัวเองออกจาก “Comfort Zone” บ่อยครั้ง มันทำให้ Comfort Zone ของเราขยายใหญ่ขึ้นเพราะเรื่องยากในวันก่อนกลายเป็นเรื่องง่ายในวันนี้ ศักยภาพสูงสุดของคนจะแสดงออกมาเมื่อเราตกอยู่ในปัญหาและจะเพิ่มมากขึ้นเมื่อเราแก้ปัญหานั้นได้</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-weight: 400;">&#8220;I have not failed 1,000 times. I have successfully discovered 1,000 ways to NOT make a light bulb.&#8221; ประโยคสุด cliche ของ Thomas Edison ที่คนส่วนใหญ่หูดับเวลาได้ยิน มันเลยมีแค่คนส่วนน้อยที่เก่งขึ้นในทุกๆวันเพราะเขาเข้าใจคุณค่าของประโยคนี้</span></p>
<p> </p>
<p><span style="font-weight: 400;">Problem เป็นทั้งครูที่มาสอนให้เราเก่งขึ้นและเป็นความสุขของพวกเรา</span></p>
<p><span style="font-weight: 400;">Value No. 5 ของ Goodwill Compounding “Problem makes us stronger”</span></p>						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
				</div>
		]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-5/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>“ปฏิเสธลูกค้า คือ การให้เกียรติลูกค้า” Passion or Nothing &#8211; Value no. 4 ของ Goodwill Compounding</title>
		<link>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-4/</link>
					<comments>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-4/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[good willadmin]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Feb 2024 17:33:25 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[our company]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.goodwillcompounding.com/?p=2281</guid>

					<description><![CDATA[Passion มาจากคำว่า &#8221; Passio&#8221; ภาษาละติน แปลว่า &#8220;ความเจ็บปวด&#8221; (to suffer) . มีคนถาม Jonathan Ive อดีต Chief Design Officer ของ Apple มือขวาของ Steve Jobs ว่าเพราะอะไร  Steve Jobs ถึงประสบความสำเร็จ  . “Steve Jobs สามารถปฏิเสธเรื่องที่เข้ามาในชีวิต 99% เพื่อทำแค่ 1%” คือคำตอบของ Jony . นั่นคือ Focus . ตั้งแต่เปิดบริษัทมา เราขออนุญาติปฏิเสธลูกค้า 3 ราย และหนึ่งในนั้นเป็นบริษัทใน SET 50 . “การรับงานเพราะอยากได้เงิน ไม่ใช่สิ่งที่ลูกค้าควรได้รับ&#8221; . มีคำถามสำคัญคำถามนึงใน silicon valley ที่จะถามเวลาหาพนักงานหรือบริษัทที่เราจะลงทุนด้วย “คุณคือ &#8230;<p class="read-more"> <a class="" href="https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-4/"> <span class="screen-reader-text">“ปฏิเสธลูกค้า คือ การให้เกียรติลูกค้า” Passion or Nothing &#8211; Value no. 4 ของ Goodwill Compounding</span> Read More »</a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[		<div data-elementor-type="wp-post" data-elementor-id="2281" class="elementor elementor-2281" data-elementor-post-type="post">
				<div class="elementor-element elementor-element-1b36eef0 e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="1b36eef0" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-2f7a4c30 elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="2f7a4c30" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							
<p></p>



<p></p>
						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
		<div class="elementor-element elementor-element-75ae83b e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="75ae83b" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-e8b8a5b elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="e8b8a5b" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							<p>Passion มาจากคำว่า &#8221; Passio&#8221; ภาษาละติน แปลว่า &#8220;ความเจ็บปวด&#8221; (to suffer)</p>
<p>.</p>
<p>มีคนถาม Jonathan Ive อดีต Chief Design Officer ของ Apple มือขวาของ Steve Jobs ว่าเพราะอะไร  Steve Jobs ถึงประสบความสำเร็จ </p>
<p>.</p>
<p>“Steve Jobs สามารถปฏิเสธเรื่องที่เข้ามาในชีวิต 99% เพื่อทำแค่ 1%” คือคำตอบของ Jony</p>
<p>.</p>
<p>นั่นคือ Focus</p>
<p>.</p>
<p>ตั้งแต่เปิดบริษัทมา เราขออนุญาติปฏิเสธลูกค้า 3 ราย และหนึ่งในนั้นเป็นบริษัทใน SET 50</p>
<p>.</p>
<p>“การรับงานเพราะอยากได้เงิน ไม่ใช่สิ่งที่ลูกค้าควรได้รับ&#8221;</p>
<p>.</p>
<p>มีคำถามสำคัญคำถามนึงใน silicon valley ที่จะถามเวลาหาพนักงานหรือบริษัทที่เราจะลงทุนด้วย “คุณคือ Missionaries หรือ Mercenaries”</p>
<p>.</p>
<p>“Missionaries” คือ เหล่านักบวชที่เผยแพร่ศาสนาและทำงานเพื่อรับใช้พระเจ้า เป็น purpose หรือ mission ที่สูงกว่าตัวเอง ส่วน “Mercenaries” คือ นักรบรับจ้างที่ทำงานเพื่อเงิน</p>
<p>.</p>
<p>ทำด้วย passion = ทำเต็ม 100 ให้กับลูกค้า</p>
<p>.</p>
<p>เราทำโปรเจคที่เรามี passion เท่านั้น ซี่งเป็นโปรเจคของลูกค้าที่อินกับความยั่งยืนหรืออยากทำสิ่งดีๆ เรามี Resource ที่จำกัด เลยอยากทุ่มทุกอย่างที่มีไปกับ 1% ที่เราสามารถสร้างการเปลี่ยนแปลงได้ และ say no กับ 99% ถึงแม้เราจะได้ตังค์มากและทำให้ธุรกิจเราโตแบบก้าวกระโดด</p>
<p>.</p>
<p>ที่ผ่านมาลูกค้าที่เราทำงานด้วยจะได้ “งานที่ดีที่สุด” ดีในแบบที่เราไม่สามารถทำให้ดีกว่านี้ได้อีกแล้ว เพราะเราทำงานให้เขาด้วย &#8220;ใจ&#8221; และเขาไม่ได้ร่วมงานกับบริษัทที่จ้องจะเอาเงินจากเขา แต่เป็นบริษัทที่มี purpose และให้เขาเต็ม 100 เท่านั้น</p>
<p>.</p>
<p>Consult บางแห่งอาจมองเราโง่เง่าที่ทำแต่โปรเจคที่เรามี passion เท่านั้น เพราะมันหมายถึงรายได้จำนวนที่อาจมากกว่าครึ่งที่จะต้องหายไป สู้รับเงินแล้วทำโปรเจคแบบ “halfheart” พอให้จบ แต่เรามองว่าถ้าทำก็ต้องทำให้สุดเท่านั้นหรือไม่ก็ไม่ทำเลย</p>
<p>.</p>
<p> “เพราะนั่นคือการให้เกียรติกับลูกค้า”</p>
<p>.</p>
<p>ใน passion มีความเจ็บปวด เพราะมันทำให้เราโตช้าลงอย่างมาก และเพิ่มปัจจัยเสี่ยงทางธุรกิจโดยไม่จำเป็น</p>
<p>.</p>
<p>เราเลือกแล้วที่จะเป็น Missionaries ไม่เป็น Mercenaries</p>
<p>.</p>
<p>Value ที่ 4 ของพวกเรา Passion or Nothing</p>						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
		<div class="elementor-element elementor-element-4e75096 e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="4e75096" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
					</div>
				</div>
				</div>
		]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-4/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>เราจะเป็น &#8220;Generation สุดท้าย&#8221; ที่พังไปกับโลก หรือจะเป็น &#8220;Generation แรก&#8221; แห่งยุค sustainability</title>
		<link>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-3/</link>
					<comments>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-3/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[good willadmin]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Feb 2024 17:26:23 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[our company]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.goodwillcompounding.com/?p=2260</guid>

					<description><![CDATA[“Be the change you want to see in the world” มหาตมะ คานธี เคยกล่าวเอาไว้    “ทำไมกูต้องเกิดมาจนด้วย” เพื่อนสนิทโทรมาระบายกับเฌอ เพื่อนคนนี้เรียนเก่งมากและสอบติดคณะในฝันกับมหาวิทยาลัยชื่อดัง แต่ไม่สามารถเรียนได้เพราะไม่มีเงินมากพอ ตลอดเส้นทาง Blood, sweat and tears ของเธอที่ยอมทิ้งช่วงชีวิตวัยรุ่น 12 ปีไปกับการเตรียมตัวเข้ามหาลัยตามฝันจบลงที่ความว่างเปล่า   เสียงร้องไห้ของเพื่อนที่อยู่ปลายสายเปลี่ยนชีวิตของเฌอและทำให้เฌอพบสิ่งที่อยากทำ   หากอุณหภูมิของโลกเพิ่มสูงขึ้นเกิน 1.5 องศาเซลเซียสจากยุคก่อนอุตสาหกรรมอย่างต่อเนื่อง ปะการัง 99% ที่อยู่ใต้ผืนน้ำจะถูกทำลาย ecosystem ในท้องทะเลและมหาสมุทรจะล่มสลาย รวมทั้งพืชผักผลไม้อีกหลายชนิดจะเพาะปลูกไม่ได้ โลกจะเข้าสู่ภาวะขาดแคลนอาหาร และปีนี้เป็นปีแรกที่อุณหภูมิพุ่งทะลุลิมิตไปที่ 1.6 องศาเซลเซียส เรากำลังสู่ยุคเปลี่ยนผ่านจาก global warming เป็น global boiling   “Are We the Last Generation — &#8230;<p class="read-more"> <a class="" href="https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-3/"> <span class="screen-reader-text">เราจะเป็น &#8220;Generation สุดท้าย&#8221; ที่พังไปกับโลก หรือจะเป็น &#8220;Generation แรก&#8221; แห่งยุค sustainability</span> Read More »</a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[		<div data-elementor-type="wp-post" data-elementor-id="2260" class="elementor elementor-2260" data-elementor-post-type="post">
				<div class="elementor-element elementor-element-d62508e e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="d62508e" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-5d39afc elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="5d39afc" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							<p>“Be the change you want to see in the world” มหาตมะ คานธี เคยกล่าวเอาไว้ </p><p> </p><p>“ทำไมกูต้องเกิดมาจนด้วย” เพื่อนสนิทโทรมาระบายกับเฌอ เพื่อนคนนี้เรียนเก่งมากและสอบติดคณะในฝันกับมหาวิทยาลัยชื่อดัง แต่ไม่สามารถเรียนได้เพราะไม่มีเงินมากพอ ตลอดเส้นทาง Blood, sweat and tears ของเธอที่ยอมทิ้งช่วงชีวิตวัยรุ่น 12 ปีไปกับการเตรียมตัวเข้ามหาลัยตามฝันจบลงที่ความว่างเปล่า</p><p> </p><p>เสียงร้องไห้ของเพื่อนที่อยู่ปลายสายเปลี่ยนชีวิตของเฌอและทำให้เฌอพบสิ่งที่อยากทำ</p><p> </p><p>หากอุณหภูมิของโลกเพิ่มสูงขึ้นเกิน 1.5 องศาเซลเซียสจากยุคก่อนอุตสาหกรรมอย่างต่อเนื่อง ปะการัง 99% ที่อยู่ใต้ผืนน้ำจะถูกทำลาย ecosystem ในท้องทะเลและมหาสมุทรจะล่มสลาย รวมทั้งพืชผักผลไม้อีกหลายชนิดจะเพาะปลูกไม่ได้ โลกจะเข้าสู่ภาวะขาดแคลนอาหาร และปีนี้เป็นปีแรกที่อุณหภูมิพุ่งทะลุลิมิตไปที่ 1.6 องศาเซลเซียส เรากำลังสู่ยุคเปลี่ยนผ่านจาก global warming เป็น global boiling</p><p> </p><p>“Are We the Last Generation — or the First Sustainable One?” Hannah Ritchie ตั้งคำถามไว้ใน ted talk</p><p> </p><p>“ทำไมถึงอยากมาทำงานที่ goodwill compounding” หนึ่งในคำถามสำคัญที่เราให้น้องที่มาสมัครงานกับเราได้ใคร่ครวญกับตัวเอง และเราจะแนะนำให้ลองหางานอื่นทำถ้าคำตอบของเขาไม่มีเรื่องอยากสร้างการเปลี่ยนแปลง เขาจะไปถึงเป้าหมายในชีวิตเร็วกว่าถ้าอยู่ที่อื่น และเราอยากให้ทีมเรามีแต่ “Missionaries” ไ่ม่มี “Mercenaries” </p><p> </p><p>ทุกคนที่มาทำงานกับเราใช้เราเป็นเครื่องมือในการแก้ปัญหาที่เขาหงุดหงิดและสร้างการเปลี่ยนแปลงที่เขาอยากจะสร้างไม่ว่าจะเป็นเรื่อง Climate Change ความเท่าเทียมทางเพศ Inclusive City ความเหลื่อมล้ำทางเศรษฐกิจ </p><p> </p><p>“Transform brands. Transform the world” purpose ของบริษัทและ purpose ของแต่ละคนในทีมเป็น purpose เดียวกัน</p><p> </p><p>สาวที่อยู่ในรูปคือเฌอ ช่วงเวลาในมหาลัยของเฌอหมดไปกับการออกค่ายอาสาสร้างโรงเรียนตั้งแต่อยุธยา เขาค้อ  น่าน เสียมเรียบในกัมพูชา ถึงเรียนจบแล้วเฌอก็ยังไปสร้างห้องสมุดที่ชุมทางรถไฟยมราชตอนทำงานที่ชูใจ รวมทั้งจัด art exhibition ระดมทุนบริจาคให้โรงเรียนเล็กๆในอยุธยาช่วงเริ่มงานกับเรา และวันนี้เฌอกำลังจะสร้างแบรนด์ให้กับ EdTech Startup ที่ชื่อว่า Mappa ที่ช่วยลดความเหลื่อมล้ำด้านการศึกษาและสร้างอนาคตให้กับเด็กทุกคน</p><p> </p><p>“ทำไมกูต้องเกิดมาจนด้วย” หลังจากวางสายแล้ว เฌอไม่อยากเห็นใครเป็นเหมือนเพื่อนสนิท คนที่เก่ง ขยัน มีวินัย และยอมทิ้งแม้แต่ชีวิตวัยรุ่นควรจะมีโอกาสได้เรียนตามที่ฝันไว้ ไม่ใช่ทุกอย่างพังทลายเพียงเพราะไม่มีเงิน </p><p> </p><p>เราจะเป็น &#8220;Generation สุดท้าย&#8221; ที่จะล่มสลายไปพร้อมกับโลก หรือจะเป็น &#8220;Generation แรก&#8221; แห่งยุค sustainability</p><p> </p><p>“Be the change you want to see” value ที่ 3 ของพวกเรา</p>						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
		<div class="elementor-element elementor-element-1b9b7eb e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="1b9b7eb" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
					</div>
				</div>
				</div>
		]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-3/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>“Multidisciplinary Thinker”  Value “รู้กว้างและรู้จริง” ที่ตรงข้ามกับสิ่งที่ระบบการศึกษาสอน</title>
		<link>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-2/</link>
					<comments>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-2/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[good willadmin]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Feb 2024 17:14:01 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[our company]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.goodwillcompounding.com/?p=2245</guid>

					<description><![CDATA[&#8220;ผมเห็นแล้วว่าปัญหาของโลกที่แท้จริง ไม่ได้จำกัดภายใต้ศาสตร์ความรู้ใดความรู้หนึ่ง แต่มันข้ามหลากหลายศาสตร์ และผมก็สงสัยเวลาที่ปัญหา 2 เรื่องพันกันหรือเชื่อมโยงกันจนแยกไม่ออก แต่กลับใช้แค่ศาตร์ความรู้เดียวและไม่สนใจอีกศาสตร์&#8221; ปู่ Charlie Munger นักปราชญ์มือขวาของ Warren Buffet ว่าไว้   Multidisciplinary Thinker คือคนที่ &#8220;รู้กว้างหลากหลายศาสตร์และรู้จริง&#8221; ต่างจาก Expert ที่ &#8220;รู้ลึกแต่จำกัดแค่เรื่องเดียว&#8221;   ทุกสิ่งในจักรวาล connect กันผ่านแรงดึงดูดและความรัก ข้าวมื้อที่แล้วที่เรากินไม่ได้มาจากแค่ซุปเปอร์หรือร้านอาหาร แต่มาจากชาวนาที่ปลูก มาจากดินที่ให้แร่ธาตุ มาจากน้ำที่ให้ข้าวงอกงาม มาจากดวงอาทิตย์ที่ให้พลังงานกับข้าว และมาจากจักรวาลที่ให้แรงดึงดูดอย่างพอเหมาะทำให้โลกอยู่ในจุดสมดุลย์จนเกิดมีพืชและสิ่งมีชีวิต   ความยั่งยืนจะยั่งยืนอย่างแท้จริงและเติบโตได้เมื่อทุกคนเห็นการ connect ของทุกสิ่ง people, planet และ business ดีไปด้วยกัน   เราทุกคนใน goodwill compounding เลยฝึกตัวเองให้เป็น &#8220;multidisciplinary thinker&#8221; มีความรู้หลากหลายศาสตร์ ไม่ว่าจะเป็น sustainability, business, branding, จิตวิทยา, &#8230;<p class="read-more"> <a class="" href="https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-2/"> <span class="screen-reader-text">“Multidisciplinary Thinker”  Value “รู้กว้างและรู้จริง” ที่ตรงข้ามกับสิ่งที่ระบบการศึกษาสอน</span> Read More »</a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[		<div data-elementor-type="wp-post" data-elementor-id="2245" class="elementor elementor-2245" data-elementor-post-type="post">
				<div class="elementor-element elementor-element-5924610 e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="5924610" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-4ff6d02 elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="4ff6d02" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							<p>&#8220;ผมเห็นแล้วว่าปัญหาของโลกที่แท้จริง ไม่ได้จำกัดภายใต้ศาสตร์ความรู้ใดความรู้หนึ่ง แต่มันข้ามหลากหลายศาสตร์ และผมก็สงสัยเวลาที่ปัญหา 2 เรื่องพันกันหรือเชื่อมโยงกันจนแยกไม่ออก แต่กลับใช้แค่ศาตร์ความรู้เดียวและไม่สนใจอีกศาสตร์&#8221; ปู่ Charlie Munger นักปราชญ์มือขวาของ Warren Buffet ว่าไว้</p><p> </p><p>Multidisciplinary Thinker คือคนที่ &#8220;รู้กว้างหลากหลายศาสตร์และรู้จริง&#8221; ต่างจาก Expert ที่ &#8220;รู้ลึกแต่จำกัดแค่เรื่องเดียว&#8221;</p><p> </p><p>ทุกสิ่งในจักรวาล connect กันผ่านแรงดึงดูดและความรัก ข้าวมื้อที่แล้วที่เรากินไม่ได้มาจากแค่ซุปเปอร์หรือร้านอาหาร แต่มาจากชาวนาที่ปลูก มาจากดินที่ให้แร่ธาตุ มาจากน้ำที่ให้ข้าวงอกงาม มาจากดวงอาทิตย์ที่ให้พลังงานกับข้าว และมาจากจักรวาลที่ให้แรงดึงดูดอย่างพอเหมาะทำให้โลกอยู่ในจุดสมดุลย์จนเกิดมีพืชและสิ่งมีชีวิต</p><p> </p><p>ความยั่งยืนจะยั่งยืนอย่างแท้จริงและเติบโตได้เมื่อทุกคนเห็นการ connect ของทุกสิ่ง people, planet และ business ดีไปด้วยกัน</p><p> </p><p>เราทุกคนใน goodwill compounding เลยฝึกตัวเองให้เป็น &#8220;multidisciplinary thinker&#8221; มีความรู้หลากหลายศาสตร์ ไม่ว่าจะเป็น sustainability, business, branding, จิตวิทยา, technology, สังคมวิทยา, geopolitics ฯลฯ ทำให้เราเห็น connection ของทุกสิ่ง มองปัญหาผ่านหลายเลนส์และสร้าง solution ข้ามศาสตร์ให้ลูกค้า</p><p> </p><p>ข้าวหนึ่งเมล็ดไม่ใช่ผลผลิตของใครคนใดคนหนึ่งหรือสิ่งใดสิ่งหนึ่ง แต่เป็นของทั้งจักรวาล</p><p> </p><p>ระบบการศึกษาสอนคนเพื่อป้อนเข้าสู่ระบบเศรษฐกิจโดยไม่ได้คิดถึงความจริงของโลกว่าเป็นอย่างไร จึงสร้างคนที่เป็น &#8220;Specialist&#8221; หรือ &#8220;Expert&#8221; เพื่อทำงานเป็นฟันเฟืองในโรงงานเศรษฐกิจขนาดใหญ่ เพราะเชื่อว่าเป็นวิธีที่สร้าง productivity ให้กับเศรษฐกิจได้ดี เราเลยได้คนที่คิดแยกส่วนแต่มองไม่เห็นความเป็นจริงที่เชื่อมโยงกัน</p><p> </p><p>การแก้ปัญหาจึงมักจะตามมาด้วยการสร้างปัญหาใหม่เพราะแก้ปัญหาผ่านเลนส์ๆเดียว</p><p> </p><p>และในเรื่องความยั่งยืนก็เช่นกัน ถ้าเราจะแก้ปัญหาโลกร้อนโดยใช้เลนส์ความยั่งยืนแก้ปัญหาเพียงเลนส์เดียว sustainability จะกลายเป็นค่าใช้จ่าย (expense) และจะไม่มีบริษัทไหนอยากทำ แต่ถ้าเราแก้ปัญหาผ่านหลายศาสตร์ทั้ง sustainability, business และ branding เราจะได้ solution ที่สร้างความยั่งยืนพร้อมกับสร้างการเติบโตให้ธุรกิจและทำให้คนชอบแบรนด์ใน solution เดียว sustainability จะเป็นการลงทุน (investment) ที่ทุกบริษัทอยากทำ</p><p> </p><p>และในทางตรงข้ามถ้าเราแก้ปัญหาโดยใช้ศาสตร์แค่ business และ branding โดยไม่มีความรู้เรื่อง sustainability เราจะได้ &#8220;greenwashing&#8221;</p><p> </p><p>เราไม่สามารถแก้ปัญหาผ่านเลนส์เดียวได้เพราะมันจะสร้างปัญหาอื่นตามมา </p><p> </p><p>“Only an interdisciplinary approach will correctly deal with reality.” Charlie Munger</p><p> </p><p>โลกในความเป็นจริงไม่ได้แบ่งแยกเหมือนที่เราเรียน</p><p> </p><p>เราทุกคนที่ Goodwill Compounding ถึงสนุกกับการเป็น Multidisciplinary Thinker</p>						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
		<div class="elementor-element elementor-element-2a6d9b2 e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="2a6d9b2" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
					</div>
				</div>
				</div>
		]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/09/value-2/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>&#8220;Learning Machine&#8221; Value ที่ทำให้เราตอนเข้านอน ฉลาดกว่าตอนตื่นนอน</title>
		<link>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/08/value-1/</link>
					<comments>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/08/value-1/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[good willadmin]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Feb 2024 15:59:09 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[our company]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.goodwillcompounding.com/?p=2228</guid>

					<description><![CDATA[Goodwill Compounding Value No. 1    &#8220;ผมเห็นคนมากมายที่ประสบความสำเร็จในชีวิตทั้งที่ไม่ใช่คนฉลาดที่สุด บางครั้งก็ไม่ใช่คนที่ขยันที่สุด แต่พวกเขาเป็น &#8220;Learning Machine&#8221; ตอนที่เขาเข้านอนจะฉลาดกว่าตอนที่เขาตื่นนอน และนิสัยนี้ช่วยพวกเขาอย่างมากในระยะยาว&#8221; Charlie Munger   กลยุทธ์ของซุนวู สามก๊ก สงครามโลกครั้งที่ 2 เลือกตั้งประธานาธิบดีในอเมริกา  และความสำเร็จจากองค์กรดังๆในอเมริกา จะมีสิ่งหนึ่งที่เหมือนกัน   Strategy คือ output    insight, fact, data คือ input   output ที่ดีเกิดจาก input ที่ดี   เราให้ข้อมูลคิดงานให้เรามาตลอด และเราหาข้อมูลอย่างหนัก เรียนรู้สิ่งใหม่จน &#8220;รู้จริง&#8221; ในสิ่งที่เราทำ   &#8220;นี่สิ Air Asia ที่แท้จริง ไม่ใช่ใช้ presenter&#8221; ลูกค้า Air Asia เล่าให้เราฟัง &#8230;<p class="read-more"> <a class="" href="https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/08/value-1/"> <span class="screen-reader-text">&#8220;Learning Machine&#8221; Value ที่ทำให้เราตอนเข้านอน ฉลาดกว่าตอนตื่นนอน</span> Read More »</a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[		<div data-elementor-type="wp-post" data-elementor-id="2228" class="elementor elementor-2228" data-elementor-post-type="post">
				<div class="elementor-element elementor-element-ee4034b e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="ee4034b" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-a4aab1e elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="a4aab1e" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							<p>Goodwill Compounding Value No. 1 </p><p> </p><p>&#8220;ผมเห็นคนมากมายที่ประสบความสำเร็จในชีวิตทั้งที่ไม่ใช่คนฉลาดที่สุด บางครั้งก็ไม่ใช่คนที่ขยันที่สุด แต่พวกเขาเป็น &#8220;Learning Machine&#8221; ตอนที่เขาเข้านอนจะฉลาดกว่าตอนที่เขาตื่นนอน และนิสัยนี้ช่วยพวกเขาอย่างมากในระยะยาว&#8221; Charlie Munger</p><p> </p><p>กลยุทธ์ของซุนวู สามก๊ก สงครามโลกครั้งที่ 2 เลือกตั้งประธานาธิบดีในอเมริกา  และความสำเร็จจากองค์กรดังๆในอเมริกา จะมีสิ่งหนึ่งที่เหมือนกัน</p><p> </p><p>Strategy คือ output    insight, fact, data คือ input</p><p> </p><p>output ที่ดีเกิดจาก input ที่ดี</p><p> </p><p>เราให้ข้อมูลคิดงานให้เรามาตลอด และเราหาข้อมูลอย่างหนัก เรียนรู้สิ่งใหม่จน &#8220;รู้จริง&#8221; ในสิ่งที่เราทำ</p><p> </p><p>&#8220;นี่สิ Air Asia ที่แท้จริง ไม่ใช่ใช้ presenter&#8221; ลูกค้า Air Asia เล่าให้เราฟัง ตอนที่เขาเอางานของเราไปนำเสนอผู้บริหาร</p><p> </p><p>&#8220;งานของทีมนี้ insight ลึกมากกก&#8221; ลูกค้า Prudential บอกกับเรา</p><p> </p><p>&#8220;คุณรู้จักพวกผมอย่างกับคุณมานั่งทำงานที่นี่&#8221; คุณคมสันต์ CEO Flash กล่าวกับพวกเราหลัง present กลยุทธ์เสร็จ</p><p> </p><p>&#8220;พวกคุณรู้จักปัญหาพวกเราอย่างแท้จริง ทั้งที่เราไม่ได้เขียนใน brief ส่วนที่อืนทำตาม brief  หมด&#8221; ลูกค้า KTB บอกกับเรา และให้โอกาสเราพิชแก้ตัวอีกครั้ง โดยแก้เฉพาะงานของ creative ส่วนกลยุทธ์ไม่ต้องแก้</p><p><br /><br /></p><p>&#8220;พวกน้องเข้าใจความรู้สึกของช่างไม้ และคนรักไม้อย่างที่ไม่มีใครเข้าใจ&#8221; CEO Shera ทำอย่างเดียวกับลูกค้า KTB ให้โอกาสเราพิชอีกครั้ง โดยแก้เฉพาะงานของ creative ส่วนกลยุทธ์ไม่ต้องแก้</p><p> </p><p>ตัวอย่างเสียงสะท้อนของลูกค้าที่พูดถึงเราหลังพรีเซนท์ Branding Strategy ตอนอยู่ชูใจ เราอยากขอบคุณเสียงสะท้อนเหล่านี้ที่ทำให้เราเห็นจุดแข็งของตัวเองอย่างชัดเจน จนเราเอามาพัฒนาเป็นหนึ่งใน Core Value ของ Goodwill Compounding</p><p> </p><p>“Learning Machine” </p><p> </p><p>คนที่จะมาร่วมทีมเราได้ต้องมีสิ่งนี้ เรามักจะบอกกับทุกคนที่มาสมัครงานกับเราว่า &#8220;ถ้าน้องไม่ชอบเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ ลองเลือกร่วมงานกับที่อื่น เพราะน้องจะกดดันมากถ้าเห็นคนนั่งข้างๆน้องเก่งขึ้นในทุกๆวัน แต่ตัวน้องยังอยู่ที่เดิม&#8221;</p><p> </p><p>เขาจะทุกข์แน่ถ้าทำงานกับปาล์ม อายุ 26 ปี ประสบการณ์ทำงาน 2 ปีเศษ แต่ความสามารถเทียบเท่า  Associate Planning Director บริษัทชั้นนำ</p><p> </p><p>หรือเบนซ์ อายุ 28 ปี แต่ความสามารถเหนือกว่า Strategic Planning Director ในหลายบริษัท</p><p> </p><p>ความสามารถของสองคนนี้ผมไม่ได้คิดไปเอง แต่เป็นเสียงสะท้อนจากลูกค้าและเพื่อนในวงการ</p><p> </p><p>สมองของทุกคนที่ Goodwill Compounding หลั่งสาร dopamine เวลาเรียนรู้สิ่งใหม่ ถึงจะพึ่งเปิด goodwill compounding ไม่ถึง 2 เดือน เด็กเนิร์ดนั่งหน้าห้องอย่างพวกเราเรียนรู้อะไรไปบ้าง</p><p> </p><p>คิม น้องฝึกงานไม่ถึงเดือน แต่ฝึกตัวเองจนเป็น moderator สัมภาษณ์  stakeholders  ได้</p><p> </p><p>ปุณ สาว introvert ที่ฝึกเป็น public speaker ได้ ภายใน 2 อาทิตย์</p><p> </p><p>เฌอ เป็น team leader ใน 6  สัปดาห์</p><p> </p><p>ปาล์ม กำลังเรียนรู้การทำธุรกิจในอเมริกา</p><p> </p><p>Benz  เรียนจบคอร์ส train the trainer: Circular Business Design ของ CIRCO จากเนเธอร์แลนด์และไปดูงานที่ Kamikatsu หมู่บ้านต้นแบบ zero waste ของญี่ปุ่น แถมกำลังจะ take course การเขียนรายงานความยั่งยืนของ GRI และ Diploma of Clinical Sexology ของธรรมศาสตร์</p><p> </p><p>ส่วนผมเรียนจบ Train the trainer : SDG Impact ของ UN และ IMM ของ Duke University และกำลังจะเรียน GRI เหมือน Benz และหาความรู้ใหม่ๆใส่หัววันละ 4-6 ชั่วโมง</p><p> </p><p>“Go to bed smarter than when you woke up.” เสียงของ Charlie Munger นำทางพวกเราพัฒนาตัวเองให้ดีขึ้นในทุกๆวันและสอนให้เราเป็น Learning Machine</p><p><br /><br /></p>						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
		<div class="elementor-element elementor-element-11975a6 e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="11975a6" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-74fca7b elementor-widget elementor-widget-gallery" data-id="74fca7b" data-element_type="widget" data-settings="{&quot;columns&quot;:2,&quot;aspect_ratio&quot;:&quot;1:1&quot;,&quot;lazyload&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;gallery_layout&quot;:&quot;grid&quot;,&quot;columns_tablet&quot;:2,&quot;columns_mobile&quot;:1,&quot;gap&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:10,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;gap_tablet&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:10,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;gap_mobile&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;px&quot;,&quot;size&quot;:10,&quot;sizes&quot;:[]},&quot;link_to&quot;:&quot;file&quot;,&quot;overlay_background&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;content_hover_animation&quot;:&quot;fade-in&quot;}" data-widget_type="gallery.default">
				<div class="elementor-widget-container">
					<div class="elementor-gallery__container">
							<a class="e-gallery-item elementor-gallery-item elementor-animated-content" href="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/learning-machine.jpg" data-elementor-open-lightbox="yes" data-elementor-lightbox-slideshow="74fca7b" data-elementor-lightbox-title="learning machine" data-e-action-hash="#elementor-action%3Aaction%3Dlightbox%26settings%3DeyJpZCI6MjIzMywidXJsIjoiaHR0cHM6XC9cL3d3dy5nb29kd2lsbGNvbXBvdW5kaW5nLmNvbVwvd3AtY29udGVudFwvdXBsb2Fkc1wvMjAyNFwvMDJcL2xlYXJuaW5nLW1hY2hpbmUuanBnIiwic2xpZGVzaG93IjoiNzRmY2E3YiJ9">
					<div class="e-gallery-image elementor-gallery-item__image" data-thumbnail="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/learning-machine-300x300.jpg" data-width="300" data-height="300" aria-label="" role="img" ></div>
											<div class="elementor-gallery-item__overlay"></div>
														</a>
							<a class="e-gallery-item elementor-gallery-item elementor-animated-content" href="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/IMG_1888-scaled.jpg" data-elementor-open-lightbox="yes" data-elementor-lightbox-slideshow="74fca7b" data-elementor-lightbox-title="IMG_1888" data-e-action-hash="#elementor-action%3Aaction%3Dlightbox%26settings%3DeyJpZCI6MjIzMiwidXJsIjoiaHR0cHM6XC9cL3d3dy5nb29kd2lsbGNvbXBvdW5kaW5nLmNvbVwvd3AtY29udGVudFwvdXBsb2Fkc1wvMjAyNFwvMDJcL0lNR18xODg4LXNjYWxlZC5qcGciLCJzbGlkZXNob3ciOiI3NGZjYTdiIn0%3D">
					<div class="e-gallery-image elementor-gallery-item__image" data-thumbnail="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/IMG_1888-300x225.jpg" data-width="300" data-height="225" aria-label="" role="img" ></div>
											<div class="elementor-gallery-item__overlay"></div>
														</a>
							<a class="e-gallery-item elementor-gallery-item elementor-animated-content" href="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/สำเนาของ-4923350626771337262.21da4f5c417881176e0fff7c468c0505.23090409-1.jpg" data-elementor-open-lightbox="yes" data-elementor-lightbox-slideshow="74fca7b" data-elementor-lightbox-title="สำเนาของ 4923350626771337262.21da4f5c417881176e0fff7c468c0505.23090409 (1)" data-e-action-hash="#elementor-action%3Aaction%3Dlightbox%26settings%3DeyJpZCI6MjIzNCwidXJsIjoiaHR0cHM6XC9cL3d3dy5nb29kd2lsbGNvbXBvdW5kaW5nLmNvbVwvd3AtY29udGVudFwvdXBsb2Fkc1wvMjAyNFwvMDJcL1x1MGUyYVx1MGUzM1x1MGU0MFx1MGUxOVx1MGUzMlx1MGUwMlx1MGUyZFx1MGUwNy00OTIzMzUwNjI2NzcxMzM3MjYyLjIxZGE0ZjVjNDE3ODgxMTc2ZTBmZmY3YzQ2OGMwNTA1LjIzMDkwNDA5LTEuanBnIiwic2xpZGVzaG93IjoiNzRmY2E3YiJ9">
					<div class="e-gallery-image elementor-gallery-item__image" data-thumbnail="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/สำเนาของ-4923350626771337262.21da4f5c417881176e0fff7c468c0505.23090409-1-224x300.jpg" data-width="224" data-height="300" aria-label="" role="img" ></div>
											<div class="elementor-gallery-item__overlay"></div>
														</a>
							<a class="e-gallery-item elementor-gallery-item elementor-animated-content" href="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/สำเนาของ-IMGL0209-scaled.jpeg" data-elementor-open-lightbox="yes" data-elementor-lightbox-slideshow="74fca7b" data-elementor-lightbox-title="สำเนาของ IMGL0209" data-e-action-hash="#elementor-action%3Aaction%3Dlightbox%26settings%3DeyJpZCI6MjIzNSwidXJsIjoiaHR0cHM6XC9cL3d3dy5nb29kd2lsbGNvbXBvdW5kaW5nLmNvbVwvd3AtY29udGVudFwvdXBsb2Fkc1wvMjAyNFwvMDJcL1x1MGUyYVx1MGUzM1x1MGU0MFx1MGUxOVx1MGUzMlx1MGUwMlx1MGUyZFx1MGUwNy1JTUdMMDIwOS1zY2FsZWQuanBlZyIsInNsaWRlc2hvdyI6Ijc0ZmNhN2IifQ%3D%3D">
					<div class="e-gallery-image elementor-gallery-item__image" data-thumbnail="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/สำเนาของ-IMGL0209-200x300.jpeg" data-width="200" data-height="300" aria-label="" role="img" ></div>
											<div class="elementor-gallery-item__overlay"></div>
														</a>
					</div>
			</div>
				</div>
					</div>
				</div>
				</div>
		]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/08/value-1/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Goodwill Compounding บริษัท consult ที่สร้างความยั่งยืนด้วยการให้ทุกคนกลับบ้านเร็ว 1 ชั่วโมงไปอ่านหนังสือ</title>
		<link>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/08/goodwill-off-early/</link>
					<comments>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/08/goodwill-off-early/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[good willadmin]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 08 Feb 2024 15:48:51 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[our company]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.goodwillcompounding.com/?p=2214</guid>

					<description><![CDATA[เราเลือกที่จะให้น้องๆในทีมกลับบ้านเร็วขึ้น 1 ชั่วโมง ไปอ่านหนังสือหรือดูคลิปดีกว่ารถติดบนท้องถนนหรือเบียดเสียดบน bts ในวันที่ไม่มีประชุมกับลูกค้า    เราได้ไอเดียนี้มาจาก Tony Hsieh  CEO ของ Zappo บริษัท e-commerce ขายรองเท้าชื่อดังของอเมริกาที่มี culture องค์กรดีที่สุดแห่งหนึ่งของ silicon valley และถูก amazon ซื้อไปในที่สุด   Hsieh เชื่อว่า culture เป็นรากฐานที่สำคัญสำหรับองค์กรที่ประสบความสำเร็จ และ key หลักที่สำคัญที่สุดของ Zappo culture ก็คือ &#8220;ความสุข&#8221;   Zappo สร้างความสุขให้พนักงาน เพราะพนักงานที่มีความสุขจะสร้างความสุขให้ลูกค้าได้ดีที่สุด อีกทั้ง productive มากกว่า และช่วยสร้าง culture แห่งความสุขต่อไป    แต่ความสุขที่เราให้กับทีมของเรา ไม่ใช่บาร์กาแฟเก๋ๆ มุมขนมอร่อยๆ หรือการไป Outing ต่างประเทศที่ไปแล้วก็แยกย้ายกันเที่ยว แต่เป็น &#8220;การเรียนรู้&#8221;    &#8230;<p class="read-more"> <a class="" href="https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/08/goodwill-off-early/"> <span class="screen-reader-text">Goodwill Compounding บริษัท consult ที่สร้างความยั่งยืนด้วยการให้ทุกคนกลับบ้านเร็ว 1 ชั่วโมงไปอ่านหนังสือ</span> Read More »</a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[		<div data-elementor-type="wp-post" data-elementor-id="2214" class="elementor elementor-2214" data-elementor-post-type="post">
				<div class="elementor-element elementor-element-33651f5 e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="33651f5" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-e2014d3 elementor-widget elementor-widget-text-editor" data-id="e2014d3" data-element_type="widget" data-widget_type="text-editor.default">
				<div class="elementor-widget-container">
							<p>เราเลือกที่จะให้น้องๆในทีมกลับบ้านเร็วขึ้น 1 ชั่วโมง ไปอ่านหนังสือหรือดูคลิปดีกว่ารถติดบนท้องถนนหรือเบียดเสียดบน bts ในวันที่ไม่มีประชุมกับลูกค้า </p><p> </p><p>เราได้ไอเดียนี้มาจาก Tony Hsieh </p><p>CEO ของ Zappo บริษัท e-commerce ขายรองเท้าชื่อดังของอเมริกาที่มี culture องค์กรดีที่สุดแห่งหนึ่งของ silicon valley และถูก amazon ซื้อไปในที่สุด</p><p> </p><p>Hsieh เชื่อว่า culture เป็นรากฐานที่สำคัญสำหรับองค์กรที่ประสบความสำเร็จ และ key หลักที่สำคัญที่สุดของ Zappo culture ก็คือ &#8220;ความสุข&#8221;</p><p> </p><p>Zappo สร้างความสุขให้พนักงาน เพราะพนักงานที่มีความสุขจะสร้างความสุขให้ลูกค้าได้ดีที่สุด อีกทั้ง productive มากกว่า และช่วยสร้าง culture แห่งความสุขต่อไป </p><p> </p><p>แต่ความสุขที่เราให้กับทีมของเรา ไม่ใช่บาร์กาแฟเก๋ๆ มุมขนมอร่อยๆ หรือการไป Outing ต่างประเทศที่ไปแล้วก็แยกย้ายกันเที่ยว แต่เป็น &#8220;การเรียนรู้&#8221; </p><p> </p><p>เรามีหลายอย่างทีเดียวที่ทำให้ที่นี่เป็นสวนสนุกของคนรักการเรียนรู้ และหนึ่งในนั้นคือ การให้พวกเขาได้หาความรู้ใหม่ๆด้าน sustainability ด้าน business ด้าน branding หรือจิตวิทยา ตามที่สนใจเป็นเวลา 1 ชั่วโมงแทนที่จะนั่งรถติด แล้วจับ big idea ที่ได้เรียนรู้มาแลกเปลี่ยนกัน พวกเขาจะได้เติบโตทั้งในด้านความรู้ ประสบการณ์ และการเดินทางภายในเร็วกว่าคนอื่น </p><p> </p><p>เพื่อที่ทุกคนจะคิดกลยุทธ์ความยั่งยืน ธุรกิจ และ Branding ให้ลูกค้าได้ดียิ่งขึ้น</p><p> </p><p>และธุรกิจของลูกค้าก็จะโตพร้อมสร้าง impact ด้านความยั่งยืนได้มากขึ้น</p><p> </p><p>Planet และ people ก็จะดีขึ้นจากธุรกิจของลูกค้า</p><p> </p><p>เราก็จะได้รายได้มากขึ้นมาสร้างการเติบโตให้ทีมเรามากขึ้นอีก ช่วยธุรกิจลูกค้าให้โตมากขึ้นอีก planet และ people ดีขึ้นอีก และเราได้รายได้มากขึ้นอีก…….</p><p> </p><p>เกิดเป็น flywheel effect </p><p> </p><p>กงล้อที่เริ่มจากให้ทุกคนอ่านหนังสือ 1 ชั่วโมงแทนรถติด</p><p><br /><br /></p>						</div>
				</div>
					</div>
				</div>
		<div class="elementor-element elementor-element-7f55e9c e-flex e-con-boxed e-con e-parent" data-id="7f55e9c" data-element_type="container">
					<div class="e-con-inner">
				<div class="elementor-element elementor-element-38a7230 elementor-widget elementor-widget-image" data-id="38a7230" data-element_type="widget" data-widget_type="image.default">
				<div class="elementor-widget-container">
													<img fetchpriority="high" decoding="async" width="1024" height="858" src="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/78C00DE3-2284-48BE-B992-DCD6E5B0CFAA-1024x858.png" class="attachment-large size-large wp-image-2216" alt="" srcset="https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/78C00DE3-2284-48BE-B992-DCD6E5B0CFAA-1024x858.png 1024w, https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/78C00DE3-2284-48BE-B992-DCD6E5B0CFAA-300x251.png 300w, https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/78C00DE3-2284-48BE-B992-DCD6E5B0CFAA-768x644.png 768w, https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/78C00DE3-2284-48BE-B992-DCD6E5B0CFAA-1536x1288.png 1536w, https://www.goodwillcompounding.com/wp-content/uploads/2024/02/78C00DE3-2284-48BE-B992-DCD6E5B0CFAA-2048x1717.png 2048w" sizes="(max-width: 1024px) 100vw, 1024px" />													</div>
				</div>
					</div>
				</div>
				</div>
		]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://www.goodwillcompounding.com/2024/02/08/goodwill-off-early/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
